Paar mõtet EHRS summitilt (13.2.2024)
Osalesin EHRS summitil “Data-driven Future”, mille fookuses oli andmetel põhinevate ideed ja innovatsioon personalijuhtimise valdkonnas. Minu jaoks oli päeva staar Marge Rehepapp (Ericsson Eesti personalijuht), kelle haarav ettekanne keskendus mitmekesisusele ja kaasatusele. Ta jagas Ericssoni näiteid, kuidas muuta mainitud kontseptsioonid andmete abil käegakatsutavaks, pakkudes uusi vaatenurki mitmekesisuse integreerimiseks organisatsioonides. Samavõrd muljetavaldav oli Swedbank Eesti tegevjuhi…
