Juhtimisalased mõtted ja nõuanded otse praktikult

Kuu juuli 2025

Juhi viis pausi raskete aegade ajal

  Juhi roll ei ole alati kerge. Kui mõistus on paks, keerulised probleemid vajavad lahendamist ja tunded hakkavad kõvasti esile kerkima, siis on oluline ära tunnetada piir ja võtta paus. Viimastel aastatel olen teadlikult otsinud endale taastumise viise, mis päriselt… Jätka lugemist →

Kuidas luua usaldust, kultuuri ja tiimitunnet hübriidmeeskonnas?

Käisin juulikuus esinemas Instari suveseminaril, kus esinesin ettekandega “Kuidas juhtida hübriidmaailmas väärtuspõhiselt ja inimlikult?” Hübriidtöö on tänapäeva töökorralduse uus normaalsus. Kui varasemalt tähendas meeskonnatöö füüsilist koosolekut laua taga, siis nüüd peavad juhid looma ühtsustunnet ja kultuuri olukorras, kus tiimiliikmed asuvad… Jätka lugemist →

© 2025 Katrin Järvemets — Ehitatud WordPress platvormile

Teema autor Anders NorenÜles ↑