Olen optimist ja usun, et igaühest võib saada asja, kui tal on tahe ja usk endasse. Minu kogemus on näidanud, et järjekindlus ja püsivus loevad sageli rohkem kui loomupärane anne.
Mind paeluvad inimesed, nende areng ja organisatsioonide toimimine. Olen töötanud üle 20 aasta rahvusvahelistes ettevõtetes erinevates juhirollides. Minu karjääri jooksul on mul olnud võimalus juhtida meeskondi ja üksusi, arendada protsesse, viia ellu muutusi ja kasvatada inimesi nende rollides. Olen töötanud nii turu-uuringute valdkonnas (Nielsen) kui ka panganduses (Nordea).
Lisaks praktilisele juhtimiskogemusele on mind alati huvitanud ka inimeste käitumine ja organisatsioonide toimimine. Olen omandanud magistrikraad Tallinna Ülikoolis organisatsioonikäitumise õppekava ning täiendanud end EBSi personalijuhi arenguprogrammis.
Mis mind käivitab
Mind inspireerivad olukorrad, kus on vaja midagi paremaks teha – olgu selleks meeskonna arendamine, protsesside muutmine või keeruliste probleemide lahendamine.
Usun, et hea juhtimise keskmes on inimesed: selgus, usaldus, vastutus ja julgus rääkida ka keerulistest asjadest.
Vabal ajal
Vabal ajal tegelen enesearenguga, mängin tennist, reisin ning veedan aega perega.
Kontakt
Võid julgelt minuga ühendust võtta nii emaili teel kui ka LinkedIn-s.